EAT2: ENGLISH ASSESSMENT TEST2
Ha lo scopo di valutare e determinare il livello di conoscenza della lingua inglese conformemente al Quadro comune europeo di riferimento per la conoscenza delle lingue (QCER)
Scegli il servizio giusto per la tua azienda!
Il team People, Divisione Permanent di Oggi Lavoro, è a disposizione per aiutarti nella scelta del candidato perfetto!
Ha lo scopo di valutare e determinare il livello di conoscenza della lingua inglese conformemente al Quadro comune europeo di riferimento per la conoscenza delle lingue (QCER)
È un test che misura la gentilezza verso sé stessi e gli altri, utile in ambito lavorativo per promuovere benessere e collaborazione. Include anche un indice per rilevare l’immagine idealizzata di sé
Il test misura attitudini e capacità trasversali legate a competenze applicabili in vari contesti. Permette di valutare come il candidato affronta situazioni diverse con strategie efficaci.
Misura le abilità di supporto al cliente: orientamento al cliente, comunicazione efficace e riconoscimento dei bisogni. I risultati aiutano a prevedere comportamenti utili in diverse situazioni.
Test immersivo che valuta razionalità, creatività, empatia e gestione della complessità attraverso interazioni e decisioni. Aiuta a identificare qualità personali utili in situazioni impegnative.
Individua caratteristiche di leadership nelle organizzazioni, valutando gestione di attività, collaboratori e sé stessi per migliorare l’efficacia del leader in ambiti di cambiamento.
Valuta gli stili cognitivi e la propensione al multitasking. È utile per migliorare efficienza, pianificazione e processi decisionali, e per ottimizzare le dinamiche di team building.
Valuta le retribuzioni rispetto a medie di mercato per ruolo, settore o territorio. Mira a garantire equità, ridurre discrepanze e supportare strategie per attrarre e trattenere risorse fondamentali per l'azienda.